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美团

  • 公司行业:科研机构
  • 公司规模:100-200人
  • 公司性质:乡镇企业
  • 成立时间:2020-10-24
公司简介 职位列表(197)

招聘【美团买菜-技术标准管理,1人】

招聘专业: 招聘人数: 1人
工作类型: 兼职 月  薪: 3500-4000元
要求性别: 年龄要求: 20 --30岁
学历要求: 硕士 工作地区: 浙江省
工作经验: 2-3年 职位类别: 计算机类
外语要求: 不限 外语等级: 一般
政治面貌: 群众 户口要求:
发布日期: 2021/2/6 有效期限: 2021/4/7
相关福利
具体要求
               一:岗位使命:
根据公司和部门战略,规划公司全链条理念下的技术标准构架,完善技术标准体系,建立小象品质安全管理体系,联动并优化各部门体系正常运转和技术标准落地执行,支持公司业务战略发展。
二:岗位职责
1):日常管理:
1.参与制订品质管理中心发展战略与实施方案;
2.搭建标准体系团队构架,参与制订标准体系团队的发展战略和实施方案;
3.制订标准体系团队的绩效管理体系;
4.制订标准体系团队的年度、月度计划,并定期进行业绩回顾反馈;
5.协调标准体系团队与本部门其他团队、不同部门相关团队的业务合作;
2):技术标准管理:
1.贯彻执行国家规定的质量管理的的法律、法规;
2.带领技术标准团队完成生鲜技术标准制订、审批、维护、更新、应用;技术标准包含不限于产地到终端的产地标准、产品标准、包装标准、物流标准等;
3.协助运营品质管理团队制订技术标准培训计划,定期回顾技术标准落地执行状况;
4.协助采购、供应链品质管理、运营品质管理、供应商执行技术标准落地
5.根据需求对供应商进行技术标准培训,培养供应商前置自检,更好满足公司产品需求;
6.协助供应链采购团队进行品类优化,根据技术标准促进生鲜类非标产品标准化;
3):体系管理:
1.对标行业内的优秀企业,协同全球领先的认证,建立供应链品质管理体系,包括供应商/商品准入体系、供应商管理、仓储加工相关、配送相关等管理文件,提高小象品质管理水平;
2.规划完成、更新部门内部各业务模块、跨部门业务相关管理程序、sop流程和作业指导书及必要的记录文件;
3.定期对现有流程的运行情况进行验证,监督关联部门根据流程进行操作,根据实际运行中发现的问题进行流程优化;
4.制定年度品质管理培训计划,对公司品质管理关联部门进行针对性的培训。

三:岗位要求:
1):(教育及从业经历、专业技能要求)
1.本科以上学历,食品工程、农业学、物流管理及相关专业毕业;
2.10年及以上大型食品、零售、农业、快消品等行业物流质量管理工作经验,有生鲜电商工作经验者优先  ;
3.6年及以上大型团队管理工作经验,有管理庞大的一线团队的工作经验,具备较强的管理能力和管理技巧;
4.熟悉生鲜、预包装食品品类特性、生长周期、地域分布及产地到终端的供应流程;
5.熟悉gap、gmp、haccp,农产品标准化,熟悉国家食品安全标准及法规;
2):(素质能力要求)
1.良好的团队领导能力、沟通协调能力、危机处理意识以及监督和处理问题的能力;
2.性格开朗,积极主动,乐于学习,务实创新;
3.具备抗压能力,能适应加班和出差;
【岗位亮点】:
1.有机会全身心地参与新零售业态,体验并掌握各个环节的核心;
2.能和电商、o2o、物流、零售、人工智能等多元化背景的团队大牛一起,综合学习,共同进步;
,一:岗位使命:
根据公司和部门战略,规划公司全链条理念下的技术标准构架,完善技术标准体系,建立小象品质安全管理体系,联动并优化各部门体系正常运转和技术标准落地执行,支持公司业务战略发展。
二:岗位职责
1):日常管理:
1.参与制订品质管理中心发展战略与实施方案;
2.搭建标准体系团队构架,参与制订标准体系团队的发展战略和实施方案;
3.制订标准体系团队的绩效管理体系;
4.制订标准体系团队的年度、月度计划,并定期进行业绩回顾反馈;
5.协调标准体系团队与本部门其他团队、不同部门相关团队的业务合作;
2):技术标准管理:
1.贯彻执行国家规定的质量管理的的法律、法规;
2.带领技术标准团队完成生鲜技术标准制订、审批、维护、更新、应用;技术标准包含不限于产地到终端的产地标准、产品标准、包装标准、物流标准等;
3.协助运营品质管理团队制订技术标准培训计划,定期回顾技术标准落地执行状况;
4.协助采购、供应链品质管理、运营品质管理、供应商执行技术标准落地
5.根据需求对供应商进行技术标准培训,培养供应商前置自检,更好满足公司产品需求;
6.协助供应链采购团队进行品类优化,根据技术标准促进生鲜类非标产品标准化;
3):体系管理:
1.对标行业内的优秀企业,协同全球领先的认证,建立供应链品质管理体系,包括供应商/商品准入体系、供应商管理、仓储加工相关、配送相关等管理文件,提高小象品质管理水平;
2.规划完成、更新部门内部各业务模块、跨部门业务相关管理程序、sop流程和作业指导书及必要的记录文件;
3.定期对现有流程的运行情况进行验证,监督关联部门根据流程进行操作,根据实际运行中发现的问题进行流程优化;
4.制定年度品质管理培训计划,对公司品质管理关联部门进行针对性的培训。

三:岗位要求:
1):(教育及从业经历、专业技能要求)
1.本科以上学历,食品工程、农业学、物流管理及相关专业毕业;
2.10年及以上大型食品、零售、农业、快消品等行业物流质量管理工作经验,有生鲜电商工作经验者优先  ;
3.6年及以上大型团队管理工作经验,有管理庞大的一线团队的工作经验,具备较强的管理能力和管理技巧;
4.熟悉生鲜、预包装食品品类特性、生长周期、地域分布及产地到终端的供应流程;
5.熟悉gap、gmp、haccp,农产品标准化,熟悉国家食品安全标准及法规;
2):(素质能力要求)
1.良好的团队领导能力、沟通协调能力、危机处理意识以及监督和处理问题的能力;
2.性格开朗,积极主动,乐于学习,务实创新;
3.具备抗压能力,能适应加班和出差;
【岗位亮点】:
1.有机会全身心地参与新零售业态,体验并掌握各个环节的核心;
2.能和电商、o2o、物流、零售、人工智能等多元化背景的团队大牛一起,综合学习,共同进步;                                
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